L’Université Eiffage
Notre offre de formation se structure autour de l’Université Eiffage qui porte les formations transverses et qui constitue un référentiel commun au Groupe et des Instituts des branches qui portent les savoir-faire propre à chacun des métiers. Elle se décline en présentiel, en distanciel et intègre des modules en ligne à travers « MyUniversity » ainsi que des webinaires.
Les formations transverses
Parce que nous avons fait du développement des compétences un des 7 piliers de notre marque employeur et que notre capacité à faire la différence trouve ses racines dans nos savoir-faire et savoirs être, la formation est au cœur de nos enjeux. Ce sont ainsi chaque année près de 1 million d’heures de formation qui sont dispensées en France.
L’Université Eiffage dispense des formations mutualisées conçues en interne, adaptées aux besoins tant des différentes branches que des collaborateurs, afin d’assurer la bonne transmission des expériences et bonnes pratiques, de mieux partager des méthodes communes et de développer de nouvelles compétence.
Elle propose:
- des formations mutualisées conçues en interne
- des formations adaptées aux besoins des différentes Branches
- une transmission des expériences et des bonnes pratiques
- le partage de méthodes communes
- et le développement de nouvelles compétences.
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54 programmes
présentiel / distanciel
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120 formations
en ligne sur la plateforme MyUniversity
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80 formateurs
internes
L'Université Eiffage offre à l'ensemble des collaborateurs une offre de formation de qualité, concrète et spécifique à ses métiers :
- pour une meilleure compréhension des enjeux métiers à maîtriser,
- pour être au plus proche du terrain et proposer des cas concrets vécus sur les chantiers ou sur des projets,
- pour un partage d'expériences plus riches,
- pour favoriser une culture commune et nous faire grandir collectivement.
Les instituts spécialisés pour une formation de proximité
Chaque branche du Groupe possède un organisme de formation interne spécialisé dans les formations de son domaine d'expertise.
- M'Academy, l'institut des métiers d'Eiffage Énergie Systèmes
- L‘Institut Construction pour les métiers de la branche Construction
- Institut Infrastructures pour les métiers de la branche infrastructures (Génie Civil, Route, Métal, Rail)
Chaque institut a comme mission de :
- favoriser la bonne intégration des nouveaux collaborateurs
- former ses collaborateurs aux spécificités de ses métiers
- diffuser les bonnes pratiques interne
- valoriser les experts et s'assurer de la bonne transmission des compétences
- se conformer aux impératifs légaux et réglementaires à respecter dans la conduite des chantiers qui leur sont confiés.
La formation en ligne avec MyUniversity
Eiffage propose une plateforme de formation en ligne dans des domaines variés : intégration, bureautique, développement personnel….. Celle-ci permet une formation “sur mesure”, en toute autonomie, au rythme souhaité par le collaborateur et sur tout support.
La Climate School Eiffage pour former les collaborateurs à la transition écologique
Depuis juin 2022, Eiffage a lancé la Climate School Eiffage, programme de formation en ligne pour comprendre le changement climatique et agir en faveur de la transition écologique dans nos métiers. La Climate School Eiffage fait partie intégrante du plan d’actions climat du Groupe. Elle a pour objectif la montée en compétence de l’ensemble des collaborateurs sur les trois engagements opérationnels de développement durable : l’activité bas carbone, l’économie circulaire et la préservation de la biodiversité. Ce programme repose sur deux volets : comprendre les enjeux climatiques, ceux de la biodiversité et des écosystèmes vivants et agir en entreprise, volet mis à jour par Eiffage en lien avec les spécificités de ses métiers.
Dans un monde qui s’accélère et se complexifie, nos échanges , nos process, nos outils RH se numérisent et demain la non maitrise des outils digitaux sera de plus en plus pénalisante que ce soit dans la vie professionnelle et personnelle. Notre programme ambitionne de « Faire du numérique une chance pour tous » pour accompagner nos collaborateurs vers l’autonomie numérique et soutenir l’appropriation des outils digitaux Eiffage. Il comprend cinq modules d’une demi-journée avec l’implication de parrains numériques interne formés à l’accompagnement.
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Culture et valeursIntégrer nos équipes, c’est rejoindre un Groupe dynamique avec des valeurs authentiques, nées de l’histoire du GroIntégrer nos équipes, c’est rejoindre un Groupe dynamique avec des valeurs authentiques, nées de l’histoire du Groupe. Nos valeurs deviendront vite vos valeurs.upe. Nos valeurs deviendront vite vos valeurs.
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Développez votre carrièreGrâce à une politique personnalisée des emplois et des compétences, Eiffage suit le développement de carrière de ses collaborateurs et favorise autant que possible leur mobilité. En intégrant le Groupe, vous avez la garantie de dynamiser et d’enrichir votre parcours professionnel d’expériences riches et variées.
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Stratégie de transition écologique du groupe EiffageSavoir faire la différence par le développement durable dans toutes ses composantes a toujours fait partie des préoccupations du Groupe.
